Alifa Daycaremembuka lowonganHR Manager – Staf HRD – Kepala Cabang – Bunda Pendamping
Alifa Daycare yang dikenal sebagai jaringan penitipan anak dengan cabang terbanyak di Yogyakarta, saat ini membuka kesempatan berkarier untuk posisi berikut:
Ringkasan
- Perusahaan :
- Alifa Daycare
- Pendidikan :
- SMA/SMK/Sederajat
- Pengalaman :
- Tanpa Pengalaman
- Jenis Kelamin :
- Pria/Wanita
- Umur :
- Minimal 18 Tahun
- Perolehan Gaji :
- Negotiable / UMR
- Kategori :
- Staf HRD
- Status Pekerjaan :
- Full Time
- Jam Kerja :
- Senin - Jumat (08:00 - 17:00)
- Lokasi Kerja :
- Jl. Timoho II No.35, Muja Muju, Yogyakarta, DIY, 55511
- Tanggal Berakhir :
- 18 November 2025
Deskripsi Pekerjaan
HR MANAGER
- Menjalankan fungsi HR strategi, kebijakan, memastikan proses berjalan, menjalankan praktik HR, serta menyusun program HR untuk mencapai tujuan organisasi.
Benefit: - Upah pokok
- Tunjangan jabatan
- THR
- Insentif
- Training & Development
- Lingkungan kerja islami
KEPALA CABANG BENEFITÂ
- Upah pokok
- Tunjangan jabatan
- THR
- Insentif
- Training & Development
- Lingkungan kerja islami
BUNDA PENDAMPING BENEFIT
- Gaji pokok
- THR
- Training & Pelatihan
Syarat Pekerjaan
HR MANAGER
- Lulusan S1/S2 dari jurusan Manajemen SDM atau Psikologi.
- Memiliki pengalaman kerja di bidang SDM minimal 2 tahun, diutamakan yang pernah menjabat sebagai HR Manager.
- Menguasai fungsi dan sistem HR serta memahami hukum ketenagakerjaan yang berlaku.
- Memiliki jiwa kepemimpinan, serta kemampuan komunikasi, kreativitas, dan inovasi.
- Lokasi penempatan di Yogyakarta.
STAF HRD
- Wanita Muslim, usia maksimal 30 tahun.
- Lulusan S1 dari jurusan Psikologi, Hukum, atau Manajemen SDM.
- Diutamakan yang berpengalaman sebagai staf HRD.
- Paham alur administrasi perkantoran, regulasi BPJS, dan UU Cipta Kerja.
- Mahir mengoperasikan Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint).
- Menguasai proses rekrutmen, manajemen absensi, hingga payroll.
- Memiliki etos kerja tinggi, cekatan, dan mampu mengerjakan banyak tugas (multitasking).
- Pengalaman mengurus perizinan menjadi nilai tambah.
- Wajib memiliki kendaraan pribadi dan SIM C.
KEPALA CABANG
- Wanita Muslim dengan usia maksimal 35 tahun.
- Pendidikan minimal D3, diutamakan dari jurusan pendidikan atau kesehatan.
- Pengalaman di bidang Daycare atau KB-TK menjadi nilai lebih.
- Mampu memimpin dan mengelola tim dengan anggota minimal 10 orang.
- Menguasai operasional cabang secara menyeluruh, mencakup manajemen SDM, keuangan, dan pemasaran.
- Mampu berkomunikasi dan membina hubungan baik dengan siswa, orang tua, serta dinas terkait.
- Memiliki kendaraan pribadi dan SIM C.
- Diharapkan dapat segera bergabung dengan perusahaan.
- Penempatan di Yogyakarta.
BUNDA PENDAMPING
- Wanita Muslim, berusia 20 hingga 35 tahun.
- Lulusan SMK, D3, atau S1. Latar belakang pendidikan di bidang kesehatan lebih diutamakan.
- Memiliki kecintaan pada dunia anak-anak.
- Diutamakan yang memiliki pengalaman mengajar di PAUD atau TK.
- Bersedia bekerja penuh waktu selama 6 jam sehari.
- Dapat bekerja sama secara efektif dalam tim.
- Berdomisili di Yogyakarta.
Kirim Lamaran
- Via Whatsapp :